9月22日，集团公司召开年轻干部座谈会，教育引导年轻干部拧紧思想之弦，激发干事创业热情。集团公司*委*、董事长杜文昌，*委副*、副董事长、总经理赵渝出席并讲话，*委委员、纪委*许正高出席并作提醒谈话，会议由集团公司*委副*、工会*、监事会*张金武主持。

会议现场

座谈会上，与会人员集中学习了*总*关于干部工作和青年工作的论述摘编，杜文昌、赵渝向与会年轻干部代表赠送了廉洁书籍《给年轻干部的21封信》。围绕会议主题，结合自身工作实际，罗元成、张基进、旷华江、刘德英4名同志作为年轻干部代表、柳正同志作为分（子）公司*组织负责人代表，分别就加强青年干部培养、强化日常教育管理监督和如何加强廉洁自律、如何带好队伍等方面进行了交流发言，为推进集团公司高质量发展和强化干部人才队伍建设建言献策。

杜文昌讲话

杜文昌强调，青年干部一是要加强学习练好内功，切实提高能力本领；二是要脚踏实地担当作为，奋力推进“幸福路桥”建设；三是要完善体系做足保障，为年轻人才成长搭好“舞台”。同时，他结合省交通运输厅对厅监管企业领导班子进行约谈时的要求指出，年轻干部要常怀感恩之心、知足之心、敬畏之心、奉献之心，争做忠诚、专业、实干、慎行的新时代路桥青年。

赵渝讲话

赵渝强调，青年干部一是要紧抓学习不放松；二是要执着坚守不浮躁；三是要坚持积累不松懈；四是要创新创造不停滞。以年轻之朝气，创未来之伟业，以一往无前的勇敢，谱写集团公司高质量发展新篇章。

许正高作提醒谈话

许正高在提醒谈话时强调，青年干部一要把好总开关，筑牢理想信念；二要充分认清形势，牢固守住拒腐防变防线；三要认真履职尽责，练就过硬本领。同时，他还要求年轻干部要坚持做到“十比十不比”：要比奋斗，不比享乐；比奉献，不比索取；比本事，不比运气；比务实，不比虚名；比恒心，不比决心；比老实，不比投机；比简朴，不比奢华；比思想提升，不比职务提拔；比行稳致远，不比快跑高飞；比努力背影，不比家庭背景。

张金武主持会议

张金武主持会议时指出，年轻干部必须始终牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，要严守纪法规矩，以严以修身的意识和“检身若不及”的自觉时刻自重自省，不断锤炼品德修为，坚持正心明道、怀德自重，始终追求更有高度、更有境界、更有品位的人生。要扎实干好本职工作，始终保持年轻人应有的干劲、拼劲、闯劲，切实发挥示范引领作用，团结广大职工群众齐心协力推动集团公司高质量发展。

集团公司40周岁以下中层干部、团委负责人、纪检监察室、*群工作部、人力资源部负责人及相关工作人员，司属各分（子）公司*组织负责人，司属项目经理部负责人、项目*支部*（副*）、项目总工程师（常务副总工）参加座谈会。